- 60歳のホダ・コットブさんは、若い頃に元上司から身体を辱められたと語る。
- 「彼はこう言いました。『ねえ、アイデアがあるよ。トレッドミルに乗ってみるのもいいかもしれないよ』」とコットブさんは彼の言葉を思い出しながら語った。
- 米国には、体重差別を禁止する連邦法はありません。
60歳のホダ・コットブさんは、元上司から身体を辱められたと語る。
月曜日の「Today with Hoda and Jenna」のエピソードの中で、コトゥブさんは、若い頃に元上司が彼女の体重についてコメントしたことを思い出した。
「小さな市場で働き始めたばかりのことを今でも覚えています。高校ではバスケットボールをしていたので、文字通り、大学などを卒業した後はそうでもなかったにもかかわらず、常に自分は健康だと思っていました」とコトゥブさんは共同司会者に語った。 、ジェナ・ブッシュ・ヘイガー。
「上司が私のところに『ねえ、ホーダ』って言ったのを今でも覚えています。そして私は『そうですか？』って感じでした」彼はこう言いました、『ねえ、アイデアがあるよ。トレッドミルに乗ってみるのもいいかもしれないよ』」とコットブさんは彼の言葉を思い出しながら言った。
コトゥブさんは、自分自身をそのように見ていなかったので、彼のコメントにショックを受けたと語った。
「世界の認識ではない自分自身の認識を持っているとき、知っていますか？」コットブ氏は語った。 「ええ、それで私は『何のことを言っているの？』って思ったんです」
さらに彼女は、「あなたが似合わないと」、人々は「あなたに何かを着たり、髪を切ったり、話し方をしたりすることを望むでしょう」と説明した。
しかし、人々が自分ではない誰かのふりをすると、本当の自分を失い始めるとコットブ氏は述べ、人は「職場環境に適応するために何かをしなければならない」場合があると付け加えた。
コトゥブのコメントは、ティモシー・シャラメと、より大きな役を獲得するためにキャリアの早い段階で体型を変えるように言われたと最近明かしたことについて番組内で議論した際に生まれた。
2023年 調査 人的資源管理協会の調査によると、体重が原因で職場で不当な扱いを受けた経験のある米国労働者のほぼ72％が、そのせいで仕事を辞めたいと思ったと回答している。さらに、調査対象となった人事専門家の 11% は、組織内で肥満の従業員が平均体重の従業員と必ずしも公平に扱われていないと回答しています。
がある 体重差別を禁止する連邦法はないただし、米国の一部の都市（サンフランシスコやワシントン DC など）では、体重差別を禁止する現地法が制定されています。 2023年には、 ニューヨーク市、体重差別を違法とする法律を可決。
ミシガン州は体重差別を禁止する法律を可決した最初の州だった。
心理療法士のエミリー・カペリ氏は、以前Business Insiderに、体重に対する偏見に対して声を上げることが役立つ可能性があると語った。
「シンプルに『それは脂肪恐怖症だと感じます』または『それは私の感情を傷つけます』と言うことができます」とカペリ氏は提案します。 「これは人との境界線の設定に該当します。境界線の設定はスキルであると言うのが役立つと思います。自転車に乗るのと同じように、このスキルを鍛えることができます。」
その話題が出てきた場合には、話題を変えたり、会話を打ち切ったりする方法もあると彼女は言い、「その場を立ち去っても全く問題ありません」と語った。
ビジネスインサイダーが営業時間外に送ったコメント要請に対し、Kotbの代表者はすぐには返答しなかった。
