スタートアップ企業がどこに立地するかを決めるとき、多くの人は、スタートアップ企業の成長に必要な専門スタッフのための労働市場が発達している「テクノロジークラスター」に店舗を構えることを検討します。しかし、これらの分野に人材が密集しているのには理由があります。それは多くの場合、これらの新興企業が競争しなければならない大企業の存在によるものです。新しい調査で研究者らは、大企業が雇用を増やすと、同じ場所にある新興企業は10％高い給与を提示せざるを得なくなる一方で、期待成長率は36％減少することを発見した。人材が豊富なコミュニティは魅力的かもしれないが、スタートアップの規模拡大能力を阻害する可能性がある。この発見は、スタートアップの状況分析に組み込む必要がある。
